书记述职迎“年考”

——鲁泰控股集团履行全面从严治党责任侧记

■本报通讯员 于涛

3月26日，鲁泰控股集团组织召开2019年度企业党委(总支)书记履行全🎉面从严治党责任和抓基层党建工作述职评议会。各企业党委（总支）书记、副书记、纪委书记，党建工作部门💛、纪检监察部门负责人以及省市县党代表、人大代表、政协委员参加会议。书记述职迎“年考”，“考场”监场人员多，整个会场显得格外严肃。

“答卷”要求突出责任和重点

“考场上”，集团公司党委书记、董事长李合军对各企业党组织书记述职情况轮番进行点评，并就履行全面从严治党责任和抓基层党建工作提出要求： 要担起抓党建责任。要重点落实抓党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设的责任；要按照年初既定的目标，抓跟踪问效和考核评价，促使各级党组织守好“主阵地”、各级党组织书记种好“责任田”、党组织其他同志管好“分担区”，形成自上而下大抓党建的浓厚氛围。要突出抓党建重点。一是要抓基层打基础；二是要抓好巡视反馈问题的按期整改。要提升抓党建能力。4月15日前各企业上报党委（总支）层面的党建品牌，设党委的企业至少报送3个基层支部党建品牌，设党总支的企业至少报送1个基层支部党建品牌，营造“一单位一品牌”“一支部一特色”党建创新氛围，进一步擦亮鲁泰党建品牌。要体现抓党建成效。要高度重视“三大基地”建设、要紧紧围绕疫情防控、企业改革发展稳定等重点工作，不断创新工作载体，搭建活动平台，推动党建工作与生产经营改革发展等中心工作深度融合，努力做到两手抓、两促进、两提高，真正把党建工作成效转化为企业꧙发展新活力，5月底之前，各企业要总结提炼2至3项党建服务中心工作的富有成效的做法。

10分钟述说“得与失”

短短10分钟，要聚焦“履责”与“党建”，把一年的工作说清楚，这可不是件容易的事。报告人不约而同的选择💝了“数说”的方式。

全年⛎组织召开党委会议多少次、党建会议多少次、党建活动多少次、评出星级党支部多少、专题调研多少次、座谈交流多少次、讲专题党课多少次；意识形态工作如何推进……。让数据说话，用实绩印证成效，这样的述职让人信服。

难能可贵的是，在这些企业党组织负责人的述职中，他们总结成绩、找差距、想方设法解决问题、谋划2020年度工作的责任感和使命感，给参与评🔯议的代表带来了全新的抓党建工作认知。

比较方能 “见真金”

党组织书记述职是履行全面从严治党责任𝓰，加强党的建设的有力举措，是检验党组织书记抓党建工作实绩的重要方式，是落实党建目标责任的重要内容。

为了确保述职的质量和效果，集团公司党委从前期方ℱ案、到会前筹备以及会场组织都进行了精心的策划和准备，限时述职，严格评议要求，使得此次述职带来了会议新风。

太平煤矿在全市合唱比赛和市直机关运ไ动会上展现了勇争第一的良好精神风貌、鹿洼煤矿打造党建创新、网络和信息三大智慧平台、鲁泰化学公司创立“五融五优·红色引擎·绿色共享”党建品牌等思路和举措，在述职的过程中，给了兄弟单位和部门一些启发和借鉴。

述职人员也纷纷表示，述职能够“见真金”，从中学到了他人工作方法和经验，受益颇多。

“今天的整个述职中，述职▨人员谈成绩不夸大，有数据支撑，有问题不回避，提措施破解，点评不流于形式，高度精炼总结，让我们看🌳到了集团公司各级党组织抓党建履职尽责的一腔热忱。”与会人员说。